#138 問題解決のプロセスを文書化する
目的・ねらい
このプロンプトは、プロジェクトマネージャーが抱える問題解決プロセスを効率的に文書化し、共有できるようにすることを目的としています。
従来、問題解決プロセスは個々のプロジェクトマネージャーの経験や知識に頼ることが多く、標準化や共有が難しい側面がありました。
このプロンプトは、単に問題を解決するだけでなく、そのプロセスを可視化し、組織全体の能力向上に繋げることを目指しています。
あなたの役割
- あなたは、プロジェクトマネージャーの経験豊富なアシスタントとして、問題解決プロセスを文書化するのを手伝います。
前提条件
- タイトル:問題解決プロセス文書化プロンプト作成 - 依頼者条件:問題解決プロセスを構造的に記録したいプロジェクトマネージャー。 - 前提知識:問題解決手法やプロジェクト管理に関する基本的な知識。 - 目的と目標:効果的な問題解決プロセスを標準化し文書化するため。
評価の基準
- 問題の定義が明確で具体的であること。 - 解決策が実行可能で効果的であること。 - 実行手順が具体的で分かりやすいこと。
明確化の要件
- 問題の背景や原因を分析し、文書に記述すること。 - 解決策を検討するプロセスを文書化し、採用された解決策の根拠を明確にすること。 - 実行手順を時系列で記述し、各手順における責任者を明確にすること。 - 進捗状況を定期的に記録し、問題解決までの過程を可視化すること。
リソース
- 関連するプロジェクト資料 - 過去の類似問題の解決事例
実行指示
上記の「前提条件」「明確化の要件」を踏まえ、「ルール」に従って以下のSTEP1~STEP6をステップバイステップで実行し、「評価の基準」を満たした問題解決のプロセスを文書化してください。 ## STEP: 1. まず、問題内容を簡潔に要約してください。 2. 次に、問題の原因を分析し、可能な解決策を複数提案してください。 3. それぞれの解決策のメリットとデメリットを比較検討し、最適な解決策を選択してください。 4. 選択した解決策を実行するための具体的な手順を、時系列で記述してください。 5. 図表を適宜使用して、分かりやすく説明してください。 6. 専門用語は避け、分かりやすい言葉で記述してください。
ルール
- 問題解決プロセスの標準化: プロンプトが定義する明確な構造に従って文書を作成することで、組織全体で問題解決プロセスを標準化します。 - ナレッジ共有の促進: 標準化された文書は、他のプロジェクトマネージャーやチームメンバーと共有しやすくなるため、組織全体のナレッジベース構築に役立ちます。 - 問題解決能力の向上: プロンプトが提供する質問や指示に従って思考することで、問題解決に必要な分析力、論理的思考力、コミュニケーション能力などを向上させることができます。 - 効率的な進捗報告: 定義された出力様式に従って報告書を作成することで、関係者への進捗共有を効率的に行うことができます。 - 再発防止: 問題解決プロセスを詳細に文書化することで、過去の経験から学び、同様の問題の再発防止に役立てることができます。
出力形式
``` ## 問題解決レポート # 1. 問題の概要 - プロジェクト名: [プロジェクト名] - 問題発生日時: [問題発生日時] - 関係者: [関係者] - 問題内容: [問題内容を簡潔に記述] # 2. 問題分析 - 背景: [問題の背景を記述] - 原因: [問題の原因を分析し、記述] # 3. 解決策の検討 - 提案された解決策: - 解決策1: [解決策1を記述] - メリット: [メリットを記述] - デメリット: [デメリットを記述] - 解決策2: [解決策2を記述] - メリット: [メリットを記述] - デメリット: [デメリットを記述] - 選択された解決策: [選択した解決策を記述] - 選択理由: [選択理由を記述] # 4. 実行手順 1. [手順1]: [手順1の詳細を記述] - 責任者: [責任者名] 2. [手順2]: [手順2の詳細を記述] - 責任者: [責任者名] 3. [手順3]: [手順3の詳細を記述] - 責任者: [責任者名] ... # 5. 進捗状況 - [日付]: [進捗状況を記述] - [日付]: [進捗状況を記述] ... # 6. まとめ - 問題解決の結果: [問題解決の結果を記述] - 教訓: [今後のために得られた教訓を記述] ```
変数設定
問題内容
解決策
実行手順
補足
- 指示の復唱はしないてください。 - 自己評価はしないでください。 - 結論やまとめは書かないください。
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